经开区根治欠薪现状分析及对策建议

 

近年来，我区认真贯彻落实国家、省市关于根治欠薪工作要求，把保障农民工工资支付作为一项重要而紧迫的政治任务，坚持系统治理、依法治理、综合治理和源头治理，建立健全欠薪零容忍的制度体系，完善惩处有力的执法机制，形成监管有效的工作格局，有效杜绝了拖欠、克扣农民工工资问题，有力保障了农民工合法权益。

一、工作开展情况

（一）高位推动，强化顶层设计。一是加强组织领导。成立区根治拖欠农民工工资工作领导小组，召开会议部署工作，强化“属地监管、分级负责、谁主管谁负责”的责任分工原则，加强保障农民工工资支付工作的组织领导和统筹协调。二是强化综合考核。将根治欠薪工作纳入到对镇（街道）的高质量发展考核中，将建立健全根治欠薪、工资支付保障制度等作为考核重点内容，强化属地监管责任落实，保障农民工劳动报酬权益。三是健全制度管理。制定根治欠薪定期督查制度和问责制度，以发送督办函的形式，对各镇（街道）履职情况和重点案件进行督查督办，深入推进以责任制为核心的欠薪治理体系建设。

（二）综合施策，凝聚工作合力。一是加强部门联动。区社保局、建设局、信访局等领导小组成员单位充分发挥职能优势，打造“互联互通、资源共享，群策群力、协调联动”的工作模式。二是加强行政司法衔接。区社保局、公安分局明确并细化各部门

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