2024年度民主生活会领导干部班子成员对照检查材料(四个方面+反面典型案例)
按照上级相关要求,前期系统学习了必读书目和重点文章,深入领会精神实质,夯实了思想“深土壤”。同时,通过广泛开展谈心谈心,与班子成员及分管领域的同志们坦诚交流,主动倾听意见建议,构建了真诚对话的“沟通之桥”。在此基础上,我系统梳理分管领域与科室存在的问题,深刻剖析问题根源,精准制定改进措施,努力将“问题清单”转化为“整改蓝图”,为民主生活会的召开铺垫了坚实基础。现将对照检查情况汇报如下:
一、存在问题及具体表现
(一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。
一是理论学习“浅尝辄止”。虽然注重学习新思想,但存在学得不全面、悟得不深刻、态度不够积极的问题。表现在工作与学习之间未能找到平衡点,常常重工作轻学习,认为政治理论学习“差不多就行”,一些应学而未学、应理解而未理解的知识没有通过自学真正落实,缺乏恒心和毅力,使学以致用的效果大打折扣。二是大局意识“局限狭窄”。在日常工作中,更关注自身职责范围内工作的完成,满足于完成任务指标,而未能从单位整体高度思考和谋划,未能处
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